Quatro benefícios para conhecer antes de assumir um Novo Emprego | Marta Barradas

Nem sempre é simples fazer as contas para saber se a proposta que você recebeu de uma empresa é realmente vantajosa financeiramente. Se o cálculo envolvesse apenas o salário, a comparação seria fácil, mas muitas vezes os benefícios também compõem grande parte da remuneração que você recebe e é aqui que mora a complicação. Para ajudar nessa tarefa, separei 4 dicas, que se possível, faça bem uma análise antes de assumir o novo emprego:

1.Plano de saúde

Este é um dos principais benefícios oferecidos pelas empresas. Na hora de “contabilizar” quanto vale o plano de saúde que cada uma oferece, não considere o valor que a empresa paga por ele, mas o valor que você pagaria se fosse contratá-lo de forma particular. É importante considerar também o nível de reembolso, os hospitais e a rede credenciada.

2. Previdência privada

Também é muito importante colocar todos os detalhes desse benefício na ponta do lápis antes de optar por uma proposta ou outra. Cheque qual proporção a empresa deposita sobre o valor que você aplica. As fatias normalmente ficam entre 2% e 8%. É importante também investigar a política da empresa em relação ao desligamento dos funcionários. Por exemplo, quando eles deixam a empresa, podem levar a parte que ela investiu? Enfim, é muito importante que você saiba os seus direitos e se a empresa irá permite que você usufrua deles.

3 .Tíquete

Vale a pena checar o valor e também a quantidade de dias. Algumas empresas pagam 22 dias úteis fixos e outras pagam apenas os dias úteis no mês de fato, o que pode fazer alguma diferença no fim das contas.

4 .Convênios

Este é mais um benefício que pode fazer toda a diferença na hora de optar por uma empresa ou outra. Investigue se a empresa oferece como benefício principalmente convênios com instituições de ensino superior; Mas como também com cursos de inglês, farmácias, acadêmicas, e etc. Isso tudo faz diferença no orçamento, pode acreditar.

                                                                                                                                                                              

 

Marta Barradas é Psicóloga, formada pela Universidade Estadual do Piauí (UESPI), com ênfase em Psicologia Organizacional e do Trabalho. Experiência em multinacionais, atuando na área de recrutamento e seleção . Atuação também no mercado como orientadora de Carreira, e idealizadora do Projeto Jovem&Job. 

---------- ATENÇÃO: Essa vaga é de responsabilidade do anunciante. Fique atento para possíveis golpes. Se perceber algo suspeito, nos comunique através do e-mail floromauel@gmail.com colocando no título "Themos Vagas - Denúncia" juntamente com o link da publicação e o motivo da denúncia na descrição da mensagem para que possamos analisar e parar de divulgar o anúncio. ----------