Empresa de saneamento básico abre 80 vagas de emprego para cargos de liderança em municípios do Piauí

 

Reprodução

A concessionária de saneamento básico que assumiu a gestão dos serviços de água e esgoto no Piauí segue em busca de novos colaboradores para compor equipes de trabalho em todo o estado. Desta vez, são ofertadas 80 vagas em cargos de liderança distribuídas entre os municípios de Teresina, Parnaíba, Piripiri, Picos, Floriano, Campo Maior, Bom Jesus, São Raimundo Nonato, Corrente, entre outros.

As oportunidades contemplam os cargos de coordenador de comunicação, coordenador de operações, coordenador de EHS (meio ambiente, saúde e segurança), coordenador de responsabilidade social, supervisor comercial, supervisor de EHS (meio ambiente, saúde e segurança), supervisor de manutenção eletromecânica, supervisor de operações, supervisor de serviços, supervisor de responsabilidade social e técnico em eletroeletrônica.

Os interessados devem realizar o preenchimento das informações solicitadas no site www.otimizerh.solides.jobs, até o dia 21 de março. A empresa oferece assistência médica, seguro de vida, auxílio academia, vale-transporte, vale-refeição, participação nos lucros e resultados, entre outros benefícios.

Sobre os cargos

Coordenador de Comunicação (Parnaíba): exige formação superior em jornalismo, relações públicas ou afins, com habilitação na categoria “B” e disponibilidade para atuar de segunda a sexta-feira de 8h às 18h.
Coordenador de Operações (Teresina): exige formação superior em engenharia ou afins, experiência na função e habilitação na categoria “B”.
Coordenador de EHS – Meio Ambiente, Saúde e Segurança (Floriano, São Raimundo Nonato e Parnaíba): exige formação superior em engenharia de segurança do trabalho, engenharia ambiental, engenharia civil, engenharia elétrica, engenharia mecânica, química ou afins, com experiência na área.
Coordenador de Responsabilidade Social (Picos e Parnaíba): exige formação superior em ciências sociais ou áreas humanas, habilitação na categoria “B” e conhecimento em gestão de projetos, legislação e normas técnicas da área de Responsabilidade Social, em Diretos Humanos no meio empresarial.
Supervisor Comercial (Picos, Piripiri, Floriano, Campo Maior e Bom Jesus): exige formação superior em administração, engenharias, gestão comercial ou afins, experiência na função, conhecimento em pacote office e habilitação na categoria “B”.
Supervisor de EHS – Meio Ambiente, Saúde e Segurança (Floriano, Parnaíba e São Raimundo Nonato): exige formação superior em engenharia, com especialização em engenharia de segurança do trabalho, experiência na função e habilitação na categoria “B”.
Supervisor de Manutenção Eletromecânica (Picos): exige formação superior em engenharia elétrica ou afins e habilitação na categoria “B”.
Supervisor de Operações (Teresina, Floriano, Bom Jesus, São Raimundo Nonato e Picos): exige formação superior em engenharias ou afins, experiência na área, conhecimento em pacote office e habilitação na categoria “B”.
Supervisor de Serviços (Bom Jesus): exige formação superior em administração, engenharias ou afins, com experiência na área e habilitação na categoria “B”.
Supervisor de Responsabilidade Social (Teresina e Bom Jesus): exige formação superior em ciências sociais, gestão de projetos ou afins, experiência em projetos sociais e temas socioeconômicos, conhecimento em gestão de projetos, legislação e normas técnicas da área de Responsabilidade Social em Diretos Humanos no meio empresarial.
Técnico em Eletroeletrônica (Oeiras, Campo Maior, Corrente, Esperantina, Água Branca, Bom jesus, Floriano, Parnaíba, Paulistana, Picos, Piripiri, São Raimundo Nonato, Teresina e Uruçuí): exige formação técnica ou superior em eletrônica, mecatrônica, engenharia elétrica, engenharia mecatrônica ou afins, com habilitação na categoria “B” e disponibilidade para atuar em escala 12×36.

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