Coordenador(a) de Frota | Teresina – PI | 01 vaga(s)
Requisitos

– Superior Completo ou Níveis Acima (Pós, Mestrado, Doutorado, etc.);
– Residir na zona sul ;
– CNH AB ;
– Ter conhecimento sobre gestão e frota;

Atividades

– Gerir todas as atividades relacionadas à gestão de veículos e equipamentos na unidade;
– Garantir a conformidade dos recursos operacionais (condutores, veículos e equipamentos);
– Garantir a disponibilidade, manutenção (preventiva e corretiva) e conservação dos veículos/equipamentos da empresa;
– Administrar receitas e custos relacionados a gestão de frotas e documentos;
– Desenvolver e garantir fornecedores de manutenção compatíveis com as necessidades da empresa e de seu cliente;
– Monitorar indicadores comportamentais e técnicos de manutenção e dirigibilidade dos veículos e equipamentos;
– Relacionamento com o cliente;
– Assegurar a motivação, capacitação e desenvolvimento da equipe de frota;
– Cumprimento da legislação e a manutenção de condições de trabalho seguras aos motoristas/operadores de empilhadeira;
– Realizar rotinas de Gente & Gestão, conforme processos de Ciclo de Gente, Treinamento e Desenvolvimento, Engagement, Segurança, entre outros;

Salário

– A combinar

Benefícios

– Vale Alimentação;
– Vale Transportes;
– Plano de Saúde 100%;
– Total Pass;
– Seguro de Vida;
– Plano de Carreira;

Horários

– A combinar

Total de vagas

– 01 vaga(s)

Currículos

– Interessados(as) e que atendam ao perfil solicitado acima, devem enviar o currículo até 13/02/2026 através do telefone/whats (85) 982215483.

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