Analista de RH | Teresina – PI | 01 vaga(s)
Requisitos

– Formação superior em gestão de RH, psicologia, administração ou áreas correlatas;
– Desejável experiência em rotinas de RH, legislação trabalhista e sistemas de folha de pagamento.

Atividades

– Conduz processos de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores;
– Realiza o controle de ponto eletrônico, banco de horas e escalas, junto às lideranças;
– Apoia o desenvolvimento de treinamentos internos e ações de endomarketing;
– Atua na mediação de conflitos e no acompanhamento de questões comportamentais;
– Garante a organização e atualização dos documentos dos colaboradores;
– Faz interface com o setor contábil para conferência de folha e encargos;
– Apoia a liderança na avaliação de desempenho e planos de desenvolvimento individual;
– Monitora indicadores de RH como turnover, absenteísmo e engajamento.

Salário

– A combinar

Benefícios

– Auxílio alimentação, auxílio transporte

Horários

– Comercial

Total de vagas

– 01 vaga(s)

Currículos

– Interessados(as) e que atendam ao perfil solicitado acima, devem enviar o currículo até 23/07/2025 para o e-mail envieseucurriculo4@gmail.com contendo no título/assunto “Analista de RH“.

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